Profesor principal 07470

Profesor principal

Tiempo completo • 07470

Profesor principal | Educación Infantil

La experiencia de aprendizaje | Wayne, NJ

Compensación: 17,50–21,00 $ la hora

¡Aquí ocurre la felicidad! 🐘

En The Learning Experience en Wayne, NJ, creemos que los grandes profesores hacen mucho más que educar. Inspiran curiosidad, fomentan la confianza, crean conexiones significativas y marcan una diferencia duradera en la vida de los niños.

Nuestros profesores principales son el corazón de sus aulas, creando entornos seguros, acogedores y atractivos donde los niños se sienten valorados, apoyados y entusiasmados por aprender.

Buscamos educadores de primera infancia apasionados, fiables y entusiastas , dispuestos a asumir la responsabilidad de sus aulas, guiar a sus equipos docentes y ayudar a los niños a alcanzar hitos importantes en su desarrollo.

Si te encanta trabajar con niños, te enorgullece crear experiencias de aprendizaje significativas y te entusiasma crecer como educador y líder de aula, ¡nos encantaría conocerte!

Compensación y beneficios

  • Salario: 17,50 a 21,00 $ por hora, según la experiencia y las cualificaciones.

  • Compensación competitiva

  • Oportunidades de seguro médico para empleados elegibles

  • Tiempo libre remunerado

  • Descuentos en cuidado infantil

  • Desarrollo profesional y formación continua

  • Oportunidades de crecimiento y progreso profesional

  • Un entorno de equipo colaborativo y de apoyo

Lo que buscamos

Pasión por la educación infantil: Entiendes la importancia del aprendizaje temprano y estás comprometido a apoyar el desarrollo social, emocional, cognitivo y físico de los niños.

Liderazgo seguro en el aula: Tomas la iniciativa, lideras con el ejemplo y guías con confianza a tu equipo de clase manteniendo un entorno de aprendizaje positivo y organizado.

Una personalidad positiva y atractiva: Aportas creatividad, entusiasmo, paciencia y calidez a tu aula. Entiendes que el aprendizaje significativo ocurre a través de la participación activa, el juego y las interacciones positivas.

Habilidades de comunicación sólidas: Te comunicas de manera respetuosa y eficaz con niños, familias, compañeros de trabajo y la dirección del centro.

Una mentalidad de crecimiento: Aceptas recibir retroalimentación, buscas oportunidades para fortalecer tus prácticas docentes y buscas continuamente formas de mejorar la experiencia en el aula.

Fiabilidad y rendición de cuentas: Asumes la responsabilidad de tus responsabilidades, demuestras profesionalidad y entiendes la importancia de la coherencia, la preparación y el seguimiento.

Responsabilidades clave

Liderazgo en el aula y desarrollo de equipos

  • Toma la responsabilidad de las operaciones diarias del aula, asegurando un entorno de aprendizaje seguro, organizado, acogedor y atractivo.

  • Proporcionar dirección, orientación y apoyo a los profesores adjuntos y al resto del personal del aula.

  • Delega las responsabilidades de forma adecuada manteniendo la responsabilidad sobre las rutinas del aula, la organización y las expectativas.

  • Modela interacciones positivas, profesionalidad y prácticas docentes adecuadas al desarrollo.

  • Establece rutinas de aula, expectativas y transiciones coherentes que apoyen un entorno de aprendizaje positivo.

  • Colaborar con la dirección del centro para abordar las necesidades, desafíos y oportunidades de mejora del aula.

Currículo y Desarrollo Infantil

  • Planifica, prepara e implementa el currículo® propietario L.E.A.P. de The Learning Experience con coherencia, creatividad y entusiasmo.

  • Desarrolla experiencias de aprendizaje prácticas y atractivas que fomenten la curiosidad, la independencia y el crecimiento en el desarrollo.

  • Mantén los planes de clase actualizados y asegúrate de que las actividades en el aula estén alineadas con los objetivos curriculares.

  • Observar, documentar y evaluar el progreso del desarrollo de los niños.

  • Utiliza observaciones y evaluaciones del desarrollo para guiar la enseñanza y apoyar las necesidades individuales de aprendizaje.

  • Prepárate y participa en reuniones de padres y profesores, compartiendo perspectivas significativas sobre el progreso de cada niño.

  • Adapta las estrategias de enseñanza para adaptarse a diferentes etapas de desarrollo, estilos de aprendizaje y necesidades individuales.

Gestión del aula y participación infantil

  • Crea un ambiente positivo en el aula mediante rutinas consistentes, expectativas claras y una orientación adecuada para el desarrollo.

  • Utiliza el refuerzo positivo, la redirección y estrategias eficaces de gestión del aula para apoyar el comportamiento de los niños.

  • Involucra activamente a los niños a lo largo del día a través de canciones, cuentos, movimiento, juegos y actividades de aprendizaje interactivas.

  • Apoya el desarrollo socioemocional de los niños modelando habilidades de amabilidad, comunicación, resolución de problemas y resolución de conflictos.

  • Mantén un enfoque calmado, paciente y profesional al enfrentarte a conductas desafiantes o situaciones en el aula.

Salud, Seguridad y Organización del Aula

  • Mantener una supervisión activa de los niños en todo momento, siguiendo todos los procedimientos de seguridad del centro y las normativas de licencias aplicables.

  • Garantizar una responsabilidad precisa de los menores, un seguimiento de asistencia y una verificación presencial durante las transiciones.

  • Mantener un aula limpia, higiénica, segura y organizada, incluyendo materiales de aprendizaje, áreas de almacenamiento y espacios compartidos.

  • Asegúrate de que se cubran las necesidades diarias de cuidado, incluyendo el uso de pañales, el uso de las necesidades, el lavado de manos, la alimentación y otras responsabilidades personales adecuadas a la edad.

  • Sigue todas las políticas aplicables de salud, seguridad, notificación de incidentes y del centro.

  • Identificar y comunicar rápidamente preocupaciones de seguridad, necesidades del aula o incidentes a la dirección del centro.

Comunicación Familiar y Colaboración en el Centro

  • Construye relaciones positivas y de confianza con niños y familias mediante una comunicación cálida, respetuosa y constante.

  • Proporciona actualizaciones oportunas, precisas y significativas sobre las experiencias diarias, actividades y hitos del desarrollo de los niños a través de la plataforma de comunicación del centro.

  • Asegurarse de que la documentación del aula, los informes diarios y las comunicaciones con los padres se completen de forma constante.

  • Comunica profesionalmente con las familias sobre el progreso de los niños, las experiencias en el aula y las preocupaciones.

  • Colabora con la dirección del centro para apoyar experiencias familiares positivas, compromiso y retención.

  • Participa en reuniones de personal, desarrollo profesional y eventos e iniciativas a nivel de centro.

Cualificaciones

  • Se requiere diploma de bachillerato o GED.

  • Debe tener al menos 18 años.

  • Se requiere experiencia previa trabajando en un centro de cuidado infantil autorizado, preescolar o en un entorno de educación infantil temprana.

  • Se prefiere ampliamente experiencia previa en liderazgo en el aula.

  • Se prefieren cursos de Educación Infantil, credencial CDA o título relacionado.

  • Debe cumplir todos los requisitos aplicables de licencia para el cuidado infantil de Nueva Jersey para el aula y el puesto asignados.

  • Debe completar con éxito las verificaciones de antecedentes requeridas, los controles de salud y la formación en salud y seguridad.

  • Debe demostrar sólidas habilidades de gestión del aula, comunicación, organización y liderazgo.

  • Debe sentirse cómodo guiando al personal del aula, proporcionando retroalimentación y manteniendo la responsabilidad en las operaciones diarias del aula.

Requisitos físicos

Este puesto requiere participación activa en actividades en clase y la capacidad de proporcionar un cuidado seguro y atento a los niños pequeños.

Las responsabilidades físicas esenciales pueden incluir:

  • Estar de pie, caminar, sentarse y moverse por el aula durante largos periodos.

  • Agacharse, arrodillarse, agacharse y sentarse en el suelo para interactuar con los niños.

  • Levantar y transportar de forma segura a niños o materiales de aula que puedan pesar hasta 40 libras.

  • Alcanzar, estirar y realizar tareas rutinarias en el aula.

  • Mantener una conciencia visual y auditiva adecuada para supervisar eficazmente a los niños.

  • Participar en actividades al aire libre en condiciones meteorológicas variables, de acuerdo con las políticas de seguridad del centro.

  • Mantener la alerta y la resistencia necesarias para desempeñar las responsabilidades esenciales en el aula, liderazgo y cuidado.

Se pueden proporcionar adaptaciones razonables a personas cualificadas con discapacidad para desempeñar las funciones esenciales del puesto, de acuerdo con la ley aplicable.

¡Únete a nuestra familia TLE! 💙

En The Learning Experience Wayne, nuestros profesores principales tienen la oportunidad de formar mentes jóvenes, inspirar a sus equipos y crear aulas donde los niños se sientan seguros, seguros y entusiasmados por aprender.

Buscamos educadores que se sientan orgullosos de su trabajo, crean en el poder de la educación infantil y quieran marcar una diferencia significativa cada día.

Si estás listo para liderar con pasión, enseñar con propósito y hacer que la felicidad suceda, ¡te animamos a que te postules!

¡Aquí hay cosas felices! 🐘

Compensación: 17,00 $ - 21,00 $ la hora




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